浙江在线-杭州频道7月6日讯（浙江在线记者 张留 姚颖康 区委报道组 蔡卡特）00后、90后扎堆到乡村实习，这事就发生在杭州萧山区河上镇。

　　7月5日上午，河上镇四楼一间会议室里，12个乡镇干部变身考官排排坐，24名年轻人一个个走进现场面试。他们中有00后，也有90后，有的刚高中毕业、有的大学在读，还有的即将攻读研究生，他们来到这里的目的只有一个——争取在乡村两个月的实习机会。

　　河上镇暑期大学实习生招聘在2017年正式开启，今年迎来升级版。

　　浙江正全面实施乡村振兴战略，广泛开展“大学习、大调研、大抓落实”活动，河上镇将拟招聘的实习生分为乡村振兴、基层党建、文化传承、环境建设、社会治理等六个团队，以“小团队大联盟”的形式，通过实地调研、头脑风暴等，让年轻人亲近乡村、了解乡村、热爱乡村，并为乡村融入年轻思维，助推乡村振兴和“大学习、大调研、大抓落实”。

　　不同以往的是，今年考官们看到了更多年轻面孔，来面试的00后都有好几位；考官们还注意到应聘者的学历分布更广泛，既有高职院校的在读生，也有985高校的毕业生。面试现场，一场头脑风暴在考官和应聘者之间进行。

　　在浙江工商大学读大一的楼婷颖，报的是“乡村振兴团队”。虽然今年才18岁，但她面对12名考官丝毫不怯场。

　　一名考官发问：“你所理解的乡村是什么样子的？”

　　楼婷颖右手把自己的黑框眼镜扶了扶，回答道：“我觉得乡村就像一个家庭，这里是一个熟人社会，人和人之间的交往充满温情。虽然我就是来自乡村，但这些年都在外面读书，所以我想通过实习的形式，让自己真正亲近乡村，融入这片土地。”